EE.UU. 5 min de lectura

Los 3 tipos de beneficios del Seguro Social y quiénes pueden pedirlos

El Seguro Social protege a trabajadores y familias mediante jubilación, discapacidad y sobrevivientes, cada uno con reglas propias de elegibilidad.

Rosa Vela

Rosa Vela

Beneficiarios del Seguro Social recibirán dos pagos de hasta $5,108
Beneficiarios del Seguro Social recibirán dos pagos de hasta $5,108
Lo que debes saber

El Seguro Social otorga beneficios de jubilación desde los 62 años, pagos por discapacidad a adultos que no pueden trabajar por al menos 12 meses, y beneficios para sobrevivientes a familiares de trabajadores fallecidos.

Para calificar por historial laboral propio generalmente se requieren 40 créditos de trabajo, aunque una discapacidad o muerte temprana permite calificar con menos créditos. En 2026, cada crédito equivale a $1,890 en ingresos laborales, con un máximo de cuatro créditos anuales según la SSA.

¿Qué son los créditos de trabajo del Seguro Social?

Para tener derecho a los pagos por el propio historial laboral, normalmente se requieren 40 créditos de trabajo acumulados durante la vida laboral. Sin embargo, una discapacidad o un fallecimiento a edad temprana puede permitir calificar con una cantidad menor de créditos.

En 2026, cada crédito se obtiene al generar $1,890 en ingresos laborales sujetos a impuestos del Seguro Social. Una persona puede acumular hasta cuatro créditos por año, lo que equivale a $7,560 en ingresos anuales para obtener el máximo posible, según confirma la Administración del Seguro Social.

Los créditos no expiran una vez obtenidos y se acumulan durante toda la trayectoria laboral del trabajador. Alcanzar los 40 créditos equivale aproximadamente a 10 años de trabajo cubierto, aunque ese periodo no necesita ser consecutivo.

¿Cómo funcionan los beneficios de jubilación del Seguro Social?

Los trabajadores pueden comenzar a solicitar sus beneficios de jubilación desde los 62 años, siempre que hayan acumulado al menos 40 créditos laborales. El monto depende del promedio de ingresos mensuales ajustados de los 35 años con mayores ganancias y de la edad elegida para comenzar a cobrar.

La edad plena de jubilación es de 66 años para quienes nacieron entre 1943 y 1954. Para los nacidos de 1955 a 1959 aumenta gradualmente, mientras que es de 67 años para los nacidos en 1960 o posteriormente, de acuerdo con las reglas oficiales de la SSA.

Solicitar los beneficios antes de alcanzar la edad plena de jubilación reduce los pagos de manera permanente. Además, algunos familiares pueden recibir beneficios utilizando el historial del trabajador principal, incluyendo cónyuges, ciertos excónyuges y determinados hijos.

¿Quiénes califican para beneficios por discapacidad?

Esta modalidad está dirigida a adultos de 18 años o más que no pueden trabajar debido a una discapacidad física o mental. La condición debe esperarse que dure al menos 12 meses o que provoque la muerte del solicitante.

No siempre es necesario acumular 40 créditos para calificar por discapacidad. La cantidad requerida puede variar dependiendo de la edad que tenía la persona cuando quedó discapacitada, ya que trabajadores más jóvenes necesitan menos créditos acumulados.

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Univisión/Getty Images

El monto del beneficio se determina utilizando el promedio de ingresos obtenidos durante la vida laboral del solicitante. Al presentar la solicitud, la persona debe proporcionar información detallada sobre sus empleos previos y su condición médica actual.

La Administración del Seguro Social evalúa cada caso individualmente antes de emitir una decisión. Si la agencia rechaza la solicitud inicial, existe la posibilidad de pedir una reconsideración o apelar ante un juez de derecho administrativo especializado.

Cónyuges, algunos excónyuges e hijos también pueden calificar para recibir pagos con base en el historial del trabajador discapacitado. La elegibilidad de estos familiares depende de su edad y de circunstancias familiares específicas.

¿Qué protección ofrecen los beneficios para sobrevivientes?

El tercer grupo de beneficios protege a determinados familiares cuando fallece un trabajador que calificaba para el Seguro Social. Un cónyuge sobreviviente puede solicitar estos beneficios desde los 60 años, o desde los 50 años si tiene una discapacidad reconocida.

También puede solicitarlos a cualquier edad si cuida a un hijo del trabajador fallecido que sea menor de 16 años o tenga una discapacidad. Los excónyuges pueden calificar bajo reglas similares si el matrimonio duró al menos 10 años y no se han vuelto a casar antes de los 60 años, según precisa la SSA en su guía sobre beneficios de sobrevivientes.

También pueden recibir beneficios los hijos menores de 18 años, hasta los 19 años si continúan en preparatoria. Los hijos de cualquier edad cuya discapacidad haya comenzado antes de los 22 años también mantienen el derecho a estos pagos.

Incluso los padres del trabajador fallecido podrían ser elegibles para recibir beneficios. Esta elegibilidad aplica si el trabajador fallecido cubría al menos el 50% de la manutención económica de sus padres antes de morir.

¿Qué deben hacer los interesados en solicitar beneficios?

Las personas que consideren calificar para cualquiera de estas tres categorías deben verificar su historial de créditos directamente en el portal oficial de la Administración del Seguro Social. Cada caso de discapacidad o sobrevivencia depende de circunstancias particulares que un representante de la SSA o un abogado especializado puede evaluar con mayor precisión.

Quienes enfrenten el rechazo de una solicitud por discapacidad conservan el derecho a solicitar reconsideración y, posteriormente, apelar ante un juez administrativo. Mantener actualizada la documentación laboral y médica facilita este proceso ante cualquier eventualidad futura.

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Rosa Vela

Autor

Rosa Vela

Periodista egresada de la Pontificia Universidad Católica del Perú. Especializada en la cobertura de coyuntura nacional, política y noticias deportivas.

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