ALERTA: Cambio de USCIS en el I-765 podría hacer que rechacen tu permiso de trabajo

Quienes soliciten o renueven un permiso de trabajo en Estados Unidos deben usar un nuevo formulario a partir del 15 de septiembre de 2026. El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) confirmó que exigirá esa fecha una edición revisada del Formulario I-765, sin ningún período de gracia.

La agencia lo advirtió en un comunicado oficial publicado en su sitio web. Una solicitud enviada con la versión anterior después de la fecha límite será rechazada, incluso si el resto de la documentación está completa.

El I-765 es el trámite que ciertas personas extranjeras presentan para obtener un Documento de Autorización de Empleo (EAD), conocido como permiso de trabajo. USCIS calcula que el cambio afectará a miles de solicitantes que preparan su trámite estos días.

Cómo evitar el rechazo de tu autorización de empleo

La edición del I-765 fechada 08/21/25 sigue vigente hasta el 14 de septiembre de 2026. Desde el 15 de septiembre, USCIS solo acepta la nueva edición, fechada 09/15/26.

La regla funciona en ambos sentidos. Tampoco se puede presentar la nueva versión antes de esa fecha, según indicó la agencia en su aviso oficial.

En los trámites por correo, USCIS toma en cuenta la fecha del matasellos para decidir qué edición corresponde. En las solicitudes electrónicas, se considera el día exacto en que se envían a través del sistema de la agencia.

Un ejemplo ilustra la regla: si alguien envía su renovación el 10 de septiembre, debe usar la edición 08/21/25; si la envía el 16 de septiembre, debe usar obligatoriamente la edición 09/15/26. USCIS recomienda revisar la fecha de edición al pie de cada página antes de enviar el paquete, sobre todo si el formulario se descargó hace semanas.

Por qué cambia el formulario de autorización laboral

El ajuste no es aislado. Responde a una regla final del Departamento de Seguridad Nacional (DHS) que también entra en vigor el 15 de septiembre de 2026 y que el gobierno federal publicó el 17 de julio pasado.

Esa normativa elimina el sistema de «duración del estatus» para los no inmigrantes con categorías F, J e I. Esas categorías incluyen a estudiantes internacionales, visitantes de intercambio y representantes de medios extranjeros.

En su lugar, el DHS establece períodos de admisión con una fecha fija de vencimiento. El cambio afecta en particular a estudiantes F-1 que solicitan autorizaciones de empleo ligadas al Optional Practical Training (OPT) o a extensiones STEM OPT, ya que esos trámites usan el mismo Formulario I-765.

Ese mismo 15 de septiembre entra en vigor una nueva edición del Formulario I-539, que se usa para extender o cambiar el estatus de no inmigrante. La versión anterior, fechada 08/28/24, deja de aceptarse desde ese día bajo la misma regla sin período de gracia.

Lo que dicen abogados y organizaciones educativas

La regla que elimina la «duración del estatus» ya enfrenta un desafío legal. El 18 de agosto, una coalición que incluye a NAFSA: Association of International Educators y a Presidents’ Alliance on Higher Education and Immigration presentó una demanda ante una corte federal de Massachusetts.

Abogados de inmigración consultados por firmas especializadas recomiendan precaución adicional con los viajes internacionales durante la transición. Advierten que una readmisión después del 15 de septiembre podría colocar a un estudiante bajo el nuevo sistema de períodos fijos, incluso si antes tenía duración del estatus.

Los especialistas también insisten en un punto práctico: no existe una versión intermedia del formulario que sirva para ambas fechas. Por eso recomiendan verificar la edición impresa en cada página, en lugar de confiar en un archivo descargado previamente.

Qué hacer si tu trámite está por vencer

Si tu permiso de trabajo está por vencer cerca del 15 de septiembre, verifica el formulario directamente en el sitio oficial de USCIS antes de enviarlo. La agencia publicó versiones preliminares del I-765 y el I-539 junto con sus instrucciones para quienes quieran adelantarse.

Un rechazo por usar la edición incorrecta no significa perder el derecho a solicitar el EAD. Sí puede generar demoras, así que conviene volver a preparar el paquete cuanto antes si tu caso cae cerca de la fecha límite.

Para casos complejos, como estudiantes con OPT, STEM OPT o cambios de estatus pendientes, una consulta con un abogado de inmigración puede evitar errores costosos en esta transición.